Au sein de notre pôle Customer Success composé de 15 collaborateurs, tu accompagneras tes clients, entreprises françaises et internationales, principalement retailers, dans la réussite de leurs dispositifs de pilotage de l’expérience client et de l’e-réputation.
Entouré.e de collaborateurs soudés autour de la mission de l’entreprise, ton rôle sera de créer une relation de confiance et de partenariat avec tes clients. Il te faudra comprendre leurs enjeux pour les aider à atteindre leurs objectifs et préconiser des évolutions adaptées à leurs problématiques. Ton objectif est qu’ils soient satisfaits et qu’ils renouvellent d’année en année.
Pour réussir à ce poste, tu devras pouvoir t’appuyer sur une expérience de 3 ans ou plus en tant que chargé.e d’études en institut d’études ou CSM dans le SaaS B2B, et avoir géré en autonomie des projets d’envergure auprès de grandes entreprises.
Tes missions
Comprendre les enjeux et objectifs des clients pour identifier les critères de réussite du dispositif
Se coordonner avec les différentes équipes de l’entreprise (Onboarding, Sales / KAM, Technique, etc.) pour assurer la pérennité du projet sur le long-terme
Accompagner les clients suite au lancement du dispositif pour s’assurer que le dispositif est performant et qu’il répond à leurs objectifs
Animer les comités de projet et de pilotage avec les clients pour évaluer la performance du dispositif et recommander des optimisations et / ou évolutions adaptées
Paramétrer les fonctionnalités validées avec le client en run, en conformité avec ses besoins et nos process
Améliorer en continu l’expérience utilisateur et client en optimisant les dispositifs et / ou les process, grâce au suivi du NPS notamment
Assurer le renouvellement des dispositifs
Soutenir l’équipe KAM dans la détection d’opportunités d’expansion des dispositifs et leur recommandation auprès des clients
Rejoindre WizVille c’est
❤️ Rejoindre une équipe de passionnés qui jouent les uns pour les autres
🎖 Un onboarding personnalisé afin de bien prendre les choses en main et garantir la meilleure intégration
😎 Un environnement de travail cool et valorisant qui met l’accent sur l’équilibre vie pro / vie perso
⛵️ Pouvoir partir jusqu’à 3 mois par an en mode #WorkFromAnywhere
🏡 Des bureaux ultra confortables et situés dans l’un des quartiers les plus animés de Paris
💸 Un budget continu pour mettre en place et optimiser ton espace de travail remote
🌈 Être écouté en continu par la direction et le management grâce à des enquêtes collaborateurs mensuelles et des enquêtes eNPS trimestrielles
🥊 Une contribution à ton abonnement en salle de sport grâce à ClassPass
🎢 Des team building mensuels avec toute l’équipe (bar à fléchettes, soirée karaoké, tournoi mario kart, summer party, soirée de Noël, soirée cinéma…)
🎉 Des voyages de team building annuels 100% dédiés à la cohésion d’équipe dans un esprit de célébration et de partage inter équipes
💰 Une rémunération compétitive et des BSPCE
🏝️ A minima 5 semaines de congés payés par an, mobilisables dès le 1er mois
🧸 Des congés enfants malades, jusqu’à 5 jours par an, rémunérés à 100%
💻 Un équipement informatique hyper complet : MBP puissant, écran 24-27”, casques audio etc…
⛑️ Une super mutuelle Alan Premium, également prise en charge à 50% pour les enfants des salariés
🍔 La carte Swile pour les tickets restos
Détails du poste
CDI Temps Plein
Lieu de travail : Paris 10ème (télétravail occasionnel)
Prise de poste : dès que possible
Rémunération : 44 - 46K€ package (en fonction du profil)
